BELI DI TIKTOK DI SHOPEE Mindset: Cara Pandang yang Menentukan Jalan Hidup Buku “Mindset: The New Psychology of Success” karya Carol S. Dweck merupakan hasil penelitian selama lebih dari 20 tahun yang menunjukkan bahwa cara kita memandang diri sendiri sangat menentukan jalan hidup kita. Inti dari buku ini adalah perbedaan antara dua jenis pola pikir: Fixed Mindset dan Growth Mindset. Berikut adalah poin-poim utama pembahasan isi buku tersebut: 1. Dua Tipe Mindset Utama Fixed Mindset (Pola Pikir Tetap): Keyakinan bahwa bakat, kecerdasan, dan karakter adalah sifat bawaan yang tidak bisa diubah. Orang dengan pola pikir ini merasa perlu membuktikan diri terus-menerus dan sering menghindari tantangan karena takut terlihat gagal atau tidak kompeten. Growth Mindset (Pola Pikir Bertumbuh): Keyakinan bahwa kemampuan dasar dapat dikembangkan melalui usaha, pembelajaran, dan ketekunan. Bagi mereka, kegagalan bukanlah identitas, melainkan umpan balik berharga untuk terus berkembang. Info Belanja Cicilan Online Murah Motor HP Laptop TV Mesin Cuci Kompor Gas Springbed Dll 2. Pandangan terhadap Kegagalan dan Usaha Kegagalan: Dalam fixed mindset, kegagalan dipandang sebagai bukti kurangnya kemampuan. Sebaliknya, dalam growth mindset, kegagalan adalah kesempatan untuk belajar dan “batu loncatan” menuju kesuksesan. Usaha: Pemilik fixed mindset merasa usaha hanya untuk orang yang tidak berbakat. Sementara itu, pemilik growth mindset percaya bahwa usaha adalah faktor kunci yang mengaktifkan kemampuan dan kecerdasan. 3. Penerapan di Berbagai Bidang Carol Dweck memberikan contoh nyata penerapan mindset ini dalam berbagai aspek kehidupan: Kepemimpinan & Bisnis: Pemimpin dengan growth mindset fokus pada pengembangan tim, sementara pemimpin fixed mindset cenderung merasa paling hebat dan sering menyalahkan orang lain. Pendidikan: Guru yang percaya bahwa setiap siswa bisa berkembang akan mendorong motivasi belajar yang lebih tinggi dibandingkan guru yang hanya menilai bakat bawaan siswa. Hubungan Pribadi: Dalam hubungan, fixed mindset membuat seseorang merasa pasangan tidak akan pernah berubah, sedangkan growth mindset mendorong kerja sama untuk memperbaiki hubungan. Info Buku 11 Buku Pengembangan Diri Terbaik Sepanjang Masa 4. Cara Mengubah Mindset Buku ini menyarankan beberapa langkah untuk beralih ke growth mindset: Kenali Pemicu: Sadari situasi apa yang memicu fixed mindset Anda (misalnya saat menghadapi kritik atau tantangan berat). Gunakan Kata “Belum”: Ubah pernyataan “Saya tidak bisa” menjadi “Saya belum bisa” untuk memberi ruang bagi proses belajar. Beri Nama pada Sisi Fixed Mindset: Personalisasikan pola pikir tetap Anda agar Anda bisa berdialog dan mengedukasinya menuju perubahan. Buku ini sangat direkomendasikan bagi siapa saja yang ingin membuka potensi penuh mereka, baik dalam karier, olahraga, maupun hubungan pribadi. Navigasi pos Deep Work: Aturan untuk Meraih Kesuksesan di Tengah Gangguan Dunia Mindset Orang Kaya: Akhirnya Terbongkar Sesuatu yang Dilupakan Oleh Mereka yang Ingin Kaya